Mitä tehdä, kun näyttää siltä, ​​että se ei kehity uralla

Jälkeen puolitoista tai kaksi vuotta työtä samassa paikassa usein tulee tauko - olet täysin sopeutunut, viihtyvät ja jokapäiväistä tehtävät hoidetaan lähes mekaanisesti. Yhdessä ikävystyminen tulee luottamus. Kun kasvaa ulos toimistostaan, mutta uusia piikkejä horisontissa kunnes kangaspuut. Kerromme, kuinka käyttää tämä aika tuottavasti ja saa sortua epätoivoon.

havainnollista tuleva kasvu

Mitä tehdä, kun näyttää siltä, ​​että se ei kehity uralla

Paras aika etsiä työtä - kun se ei edes tarvitse. Voit riittävästi arvioida kykyjään, ehtoja eri yhtiöiden, markkinatilanne ja tietoisesti etsiä jotain että pidät.

Tämä ei tarkoita, että on aika ladata uudelleen internetissä. Vaikka olet tyytyväinen kunnes yhtiö missä olet, katso muita organisaatioita. Selvittää, miten he tulevat töihin ja mitkä ovat edellytykset työntekijöille tarjottuihin.

Ehkä sinulla on vapautuneen unia, jotka et vieläkään uskalla soveltaa. Alkavat valmistautua siihen, hallita taidot, jotka puuttuvat uuden asentoon.

Arvioi itse, se auttaa määrittämään tavoitteita. Pyytää kollegoille, että heidän mielestään on mahdollista sinulle parhaiten, ja vertaa onko näitä ominaisuuksia samaan aikaan, mitä haluat tehdä.

Yrittää kuvitella, mitä haluaisit nähdä itsesi 5-10 vuotta. Päätä, mitä voit tehdä nyt saavuttaa heidän odotuksensa elämässä.

Kehitys sosiaaliset verkostot

Mitä tehdä, kun näyttää siltä, ​​että se ei kehity uralla

Helpoin tapa hankkia hyödyllisiä yhteyksiä samaan aikaan, kun olet varmempi ja vakaa. Näin voit olla oma itsensä ja kommunikoida ihmisten kanssa noin vain, eikä sillä tarvitset jotain niistä. Voit olla vilpitön, ja se tekee vaikutuksen muihin.

Kommunikoida uusien ihmisten, vahvistaa suhteita kollegoiden muilta osastoilta. Laitokset ystävällinen kosketusta joku lähialueiden vastaamaan eri käyttäjille. Et koskaan tiedä, mitä nämä ihmiset on hyötyä tulevaisuudessa, joten investoida sosiaalisiin suhteisiin.

Tutkimus

Kun tiedät jo niin hyvin työssään, selviytymistään jotka eivät ota pois kaiken aikaa ja vaivaa, viettää vapautunut energia itsensä kehittämiseen. Ehkä on syytä syventää osaamistaan ​​tai saada uusia taitoja ulkopuolella oman toimiston.

Haluatko oppia uusia taitoja, tarjota joku hänen kollegansa auttaa. Niin saat enemmän kokemusta ja vahvistaa mainettaan.

Jos yhtiö ei ole valmis tukemaan halu kasvaa, oppia lisää ammatin kokonaisuudessaan: etsiä kursseja, ammattikirjallisuus. Ei uusia viestejä, tehtävät ja niihin liittyvät stressiin, sijoittaa itsensä asiantuntija.

käänsi huomionsa muihin elämänalueisiin

Toinen vihje niille, joiden työ on tullut rutiinia - yhtä vanha. Muista, että lisäksi ammattimaisesti, on muita alueita. Viettää enemmän aikaa perheen ja ystävien kanssa, löytää uusi harrastus, lainat itse. Tauko urallaan - täydellinen aika löytää täydellinen tasapaino työn ja henkilökohtaisen elämän. Ehkä luulet et kehittää, vain siksi, että ei ole mitään tekemistä toimiston ulkopuolella. Sinun ei pitäisi aina valloittaa huiput ja pyrkiä menestykseen, on joskus tarpeen rentoutua ja nauttia tapahtumasta.

Mitä tehdä, kun näyttää siltä, ​​että se ei kehity uralla

Ei paniikkia

Niinä hetkinä, kun et saa samaa tuottoa työtä, se on helppo pudota epätoivoon, päättää, mitä olet hyvä tyhjäntoimittaja tai väärin valitsemassaan ammatissa. Seurata näitä ajatuksia ja anna paniikin leviämistä. Sinun ei pitäisi syyttää itseäsi siitä, mitä laitat tarpeeksi vaivaa tai ei pelkää lähteä mukavuusalueen. Joskus on tarpeen pysyä siinä täyteen mittaansa. Käytä hiljaista aikaa maksimiin - se on erittäin hyödyllistä, kun on aika siirtyä eteenpäin.

Joskus jos tunnet, että et kehittää ammatillisesti, ja miten selvitä niistä?